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捧場是專業培訓師的良好素養

發布時間:2019-11-21 16:19:52 發布者:鐵贏企管

      越來越發現,作為企業培訓師的智慧,專業知識固然重要,更重要的是懂得捧場的智慧,一個會捧場的培訓師更受學員歡迎,“世事洞明皆學問,人情練達即文章”。為什么很多人學了一大堆管理心理學知識,卻還是煩惱不斷。更不要說替下屬解惑,連自己那點破事都搞不定。這是為何?不懂人情哈!要想懂人情,首先學會捧場。人與人之間的交往,說簡單點就是一個“場”字。中國人對這些領會得十分深刻,也運用得出神入化。

 

        
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      作為管理培訓師,首先你要有一顆成就他人之心,只要你明白有舍才有得的原理,只要能夠明了宇宙的能量守恒定律,捧場就會成為你的習慣性的思維方式和行為方式。我的一位內訓學員朋友朋友王先生是這方面的高手。當身邊有人具備某種技藝的時候,他總是不遺余力地廣加推崇;當身邊的人有什么喜事的時候,他一定號召大家把場子扎起;當身邊的人有什么東西可賣時,他一定向大家熱情推薦……
 這就是最簡單的捧場。       
 
      總之,作為一名管理培訓行業的合格老師,時時處處不要忘成就他人,時時處處不忘捧場。只有這樣的古道熱腸,才能讓自己的事業才會順風順水,你的生活才會豐富多彩,你的人際關系才會如魚得水!智慧的培訓師捧場,愚蠢的培訓師砸場,愚鈍之培訓師對學員的問題視而不見聽而不聞。
 
 
 
 

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